O trajnostnem prihodu na delo smo izobraževali tudi v Celju
Aprila smo v Skupnostnem inkubatorju Savinjske regije v Celju uspešno izvedli že drugo izobraževanje o trajnostni mobilnosti, namenjeno predstavnikom podjetij in javnih ustanov. Tokratna izvedba je pritegnila 11 udeležencev, med katerimi je bilo več predstavnikov ustanov kot podjetij – kar kaže na naraščajoče zanimanje javnega sektorja za odgovoren in trajnosten pristop k mobilnosti zaposlenih.
Izobraževanje je bilo zasnovano v dveh delih. V prvem delu smo skozi teorijo osvetlili ključne izzive trajnostne mobilnosti, s poudarkom na:
- povezavi med kakovostjo zraka in prometom,
- pomenu upravljanja mobilnosti,
- primerih dobrih praks iz Slovenije in tujine ter,
- pozitivnem vplivu trajnostnih prihodov na zdravje in zadovoljstvo zaposlenih.
Drugi del izobraževanja pa je bil namenjen interaktivni delavnici. V tem delu so udeleženci sodelovali v praktični delavnici, kjer so v manjših skupinah razvijali strategije za uvedbo trajnostnih ukrepov v svojih ustanovah/podjetjih. Posebna pozornost je bila namenjena komunikaciji z zaposlenimi, saj sta učinkovita motivacija ter zgled vodstva ključna za uspešno uvajanje sprememb.
Udeleženci so po koncu izobraževanja omenili, da jim je bilo izobraževanje všeč, saj ni bilo predolgo, hkrati pa je bilo zelo praktično. 75 % udeležencev bi izobraževanje tudi priporočilo svojim sodelavcem oziroma vodstvu podjetja.
Dogodek je bil odlična priložnost za izmenjavo izkušenj in dobrih praks med udeleženci, ki so aktivno sodelovali v razpravah o izzivih na področju trajnostne mobilnosti.
Izobraževanje je potekalo v skladu z merili trajnostnega dogodka, zato so bili udeleženci spodbujeni, da na dogodek pridejo peš, s kolesom, z avtobusom, z vlakom ali v sopotništvu.
Izobraževanje je bilo organizirano v sklopu projekta Trajnostno na delo: za čistejši zrak z uvajanjem ukrepov trajnostne mobilnosti v podjetjih in ustanovah, ki ga financira Eko sklad in Ministrstvo za okolje, podnebje in prostor.
